Zašto je teambuilding toliko važan?

 Zašto je teambuilding toliko važan?

Iako se čini da većinu vremena živimo u svijetu kojim vlada novac, nije sve u novcu. Istina je da je iznos zarade ključni element u oblikovanju našeg odnosa s tvrtkom i tvornicom u kojoj radimo. Zadovoljstvo financijskim uvjetima visoko je na listi prioriteta, ali nipošto nije najvažnije.

Zaposlenici žele raditi u tvrtki s kojom dijele iste vrijednosti i s kojima se mogu identificirati. Žele raditi u tvrtki u kojoj se osjećaju cijenjeno, gdje je njihov rad prepoznat, a suradnici su izvor podrške i razumijevanja. U produktivnom i urednom radnom okruženju, gdje prevladavaju kolegijalnost i pozitivna atmosfera, zaposlenici će biti motivirani da daju svoj doprinos i razvijaju se, kako u osobnom i profesionalnom živoru, tako i u razvoju same tvrtke.

Team building bi trebao biti događaj na kojem svojim suradnicima i partnerima pokazujete da su važan i neizostavan dio vaše priče. Od trenutka dolaska sve bi trebalo prilagoditi opuštenom druženju izvan poslovnog okvira. Organiziranje team buildinga za tvrtke puno je lakše ako unajmite nekoga tko se time bavi profesionalno.

Zamislite važan sastanak s poslovnim partnerom o kojem ovisi kako će vaša tvrtka raditi u budućnosti. Morat ćete ispitati svaki detalj. Na sličan način potrebno je pristupiti pripremi događaja, zapitati se što je team building i dati samo najbolje za svoje kolege.

Evo 10 razloga zbog kojih ne biste smjeli propustiti ulagati u svoj tim, dobar team building koji će i  i na zabavan način potaknuti pravi timski duh.

  1.  Jačanje samopouzdanja zaposlenika
  2. Poboljšanje komunikacije i poticanje timskog rada
  3. Povećanje produktivnosti i učinkovitosti
  4. Prihvaćanje novih perspektiva, razmjena znanja i vještina
  5. Poticanje kreativnosti u rješavanju zadataka
  6. Razvijanje znanja članova tima
  7. Razumijevanje značenja i utjecaja svakog zaposlenika
  8. Stvaranje pozitivne atmosfere unutar tvrtke
  9. Veće zadovoljstvo i motivacija zaposlenika
  10. Povećavanje lojalnosti zaposlenika

Izgradnja tima sjajan je način da zaposlenicima pokažete da vam je stalo. To je idealna prilika da ih nagradite i iskažete im poštovanje na profesionalnoj razini i ojačate ne samo odnos između poslodavca i zaposlenika, već i odnos između samih zaposlenika.

Izgradnja tima
Teambuilding izvrstan je način povezivanja zaposlenika.

Tvrtke se grade ulaganjem u ljude, a team building je jedan od alata. Priuštite svojim zaposlenicima nezaboravnu zabavu uz jedinstvene aktivnosti. Potaknite njihovu kreativnost i natjecateljski duh da na kraju team buildinga dobijete skladnu skupinu ljudi s osmijesima na licima – skupinu ljudi povezanih jakim vezama.

Kada se skupina ljudi sa sličnim interesima okupi kako bi postigla isti cilj, postižu se nevjerojatne stvari. Moć timskog rada je neprocjenjiva, a naglasak je na „timu”.

Pročitajte također